近日，中航基金披露公告，空缺了近9個月的總經理一職迎來人選，由原副總經理裴榮榮接任，此外，副董事長劉建的職務名稱變更為聯(lián)席董事長。

近年來，中航基金高管變更較為頻繁，而這也是中小公募行業(yè)整體的縮影。有業(yè)內人士指出，公募行業(yè)高管變更，與股東方本身發(fā)生變化或是策略調整息息相關，但新的高管加入需要和平臺有一個磨合的過程，頻繁地變更對股東方和普通員工來說都是負擔。

中航基金總經理變更

4月19日，中航基金公告稱，裴榮榮新任公司總經理，已于4月17日上任，裴榮榮原任的中航基金副總經理職務自行免去；公司還公告了副董事長劉建的職務名稱變更為聯(lián)席董事長。

近年來，中航基金高管變更較為頻繁，去年1月份，副總經理王華因個人原因辭職。同年7月初，原督察長武國強因個人原因辭職。劉建離任公司總經理，擬轉任督察長，同時代任總經理。同年7月中旬，中航證券官網掛出中航基金總經理公開招聘的公告，直到今年4月份，總經理一職方才“花落”裴榮榮。

公開資料顯示，裴榮榮曾先后任職于北京國銳信達稅務師事務所有限公司、中瑞岳華會計師事務所、安永華明會計師事務所、中航證券。2019年9月至2021年12月，擔任中航基金財務總監(jiān)；2021年12月至2024年6月，擔任中航基金副總經理、財務總監(jiān)；2024年6月至2025年4月，擔任中航基金副總經理、財務總監(jiān)、董事會秘書。

劉建曾先后任職于中國建設銀行總行歷任主任科員，副處長，中信銀行總行（清算中心）擔任負責人、中銀國際證券擔任董事總經理，宏利基金歷任總經理、首席顧問。2020年7月?lián)沃泻交鹂偨浝恚?024年6月轉任中航基金督察長、代總經理。

中航基金成立于2016年，由中航證券和北京首鋼基金分別持股55%和45%。2024年12月，中航證券曾擬轉讓所持中航基金10%股權，轉讓底價7170萬元，但至今交易仍未落地。

截至2025年一季度末，中航基金旗下共有28只基金，合計規(guī)模434.44億元，固收類產品占據主導地位，債券型基金和貨幣市場基金規(guī)模合計344.69億元，股票型與混合型基金合計僅有34億元，但中航基金在近年來火爆的REITs業(yè)務上爭得一席之地，當前旗下共有中航京能光伏REIT、中航易商倉儲物流REIT以及中航首鋼綠能REIT三只產品。

年內中小公募高管變更頻繁

Wind數(shù)據統(tǒng)計，年內公募基金高管變更情況呈升溫跡象，涉及62家公募共計114人變更，包括國海富蘭克林基金、天治基金董事長變更以及新華基金、興銀基金等總經理變更。尤其是3月份，有超過50人變更，創(chuàng)下近三年來月度新高。

華南一位基金行業(yè)人士認為，一般來說，基金公司年度考核期結束后，往往會有一波人事變更潮，不少人會根據公司考核考評結果，作出新的擇業(yè)選擇。在近年擴容的背景下，部分職業(yè)經理人也頻繁變動，“走馬燈式”的高管并不鮮見。

一位公募資深人士表示，高管變動最重要的原因是股東方發(fā)生變化。“市場上許多基金公司，目前都是由大股東委派董事長，加上總經理市場化招聘的方式組建高管團隊?！倍麻L是公募機構發(fā)展方向的掌舵人，而總經理則需要對公司的業(yè)績負責。如果股東方本身發(fā)生變化或是策略進行了調整，那么對基金公司而言就會存在高管變更的現(xiàn)象。

除此以外，在他看來，公募機構整體數(shù)量在不斷增加，對優(yōu)秀高管人才的需求本就在不斷增長，這讓高管們有了較大的選擇空間，人員的流動也就成了一種業(yè)內常態(tài)。此外，隨著公募基金市場不斷擴容，市場競爭日趨激烈，不少公司的高管都面臨著較大的考核壓力，這也讓高管變更愈加頻繁。不過，在他看來，長期穩(wěn)定的高管隊伍對公司總體仍是更有利的，“畢竟新的高管加入需要和平臺有一個磨合的過程，對股東方和普通員工來說都是負擔”。

排版：汪云鵬

校對：王蔚